1、當你正在電話中向下屬單位態(tài)度很不冷靜的同志解釋政策時,領導過來要同你談話,你怎么辦? [思路點撥] 我首先會請領導在旁邊坐一會稍等,然后用盡量短的時間,誠懇地請下屬單位的同志先冷靜下來,然后與他另外約個時間再談,并保證在堅持政策的前提下,給他一個圓滿的答復;放下電話后,我馬上要向領導表示歉意,并簡單地向領導匯報一下剛才的情況,聽聽領導的意見。 2、你和一個同學同入一個部門,做出的成績相同。幾年后他升遷了,你沒動,如何想? [思路點撥] 一方面認真向他學習、向同事請教,并與自己進行對照,找出自己的不足,積極加以改正; 另一方面也要經(jīng)常與領導和同事溝通,學會正常的人際交往,同時適時地表現(xiàn)自己,爭取改變別人對自己的成見。 3、現(xiàn)在社會上假身份證、假文憑出現(xiàn)的比較多,已經(jīng)成為社會的公害,你認為出現(xiàn)這個問題的原因是什么?應該從那些方面進行解決? [思路點撥] 法制觀念淡薄,為了一己之私欲,不惜觸犯法律、鋌而走險;.對此類現(xiàn)象的打擊、查處力度不夠。 解決方法:盡快提高公民的法制觀念和道德意識,自覺遵紀守法,抵制一切違法犯罪行為; 加大對偽造身份證、文憑及購買假文憑、假身份證違法犯罪行為的打擊力度,殺一儆百 4、假如你進入新的單位后,組織了一次向災區(qū)的募捐活動,但當你最后清點時卻發(fā)現(xiàn)少了一包衣物和5000元現(xiàn)金。你會采取什么措施? [思路點撥] 首先要再確認一下,是否確實出現(xiàn)了丟失問題?赡苤皇怯嬎沐e誤,或者是遺漏在什么地方。如果真是丟失了,我會先把損失這一塊補上,因為這物資是要送到災區(qū)的,是不能耽擱 的。然后再認真查找原因,到底是在那一步出現(xiàn)了問題,然后再根據(jù)責任的大小,承擔相應的責任。 |
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